5.獲獎(jiǎng)情況

　　由學(xué)生自主填寫，并將有關(guān)獲獎(jiǎng)的證明材料收入成長記錄袋中。(由評價(jià)小組審核)

　　(二)成長記錄

　　1.作品集。收集學(xué)生在校期間的最佳作品或成果、有質(zhì)量的研究性學(xué)習(xí)報(bào)告、發(fā)表的文章、書法、美術(shù)、音樂或電腦制作作品，科技小發(fā)明、小創(chuàng)造等表現(xiàn)學(xué)生特長和才藝的作品和成果等。

　　2.綜合實(shí)踐活動(dòng)材料。初中階段學(xué)生參加研究性學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐與社區(qū)服務(wù)、勞動(dòng)與技術(shù)和信息技術(shù)等的記錄與考評情況，并附有學(xué)生參加綜合實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)證明材料(學(xué)�；蛏鐓^(qū)證明)

　　3.獲獎(jiǎng)證書。學(xué)生參加各類競賽和評比的獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件。

　　四、評價(jià)的基本方法

　　綜合素質(zhì)評價(jià)應(yīng)以學(xué)生的日常表現(xiàn)為依據(jù)，采用多樣的、開放的評價(jià)方法。如學(xué)生自我評價(jià)、同學(xué)評價(jià)、教師評價(jià)、學(xué)生操行評語、學(xué)生的成長記錄及有關(guān)原始資料、學(xué)業(yè)成績等。通過觀察、訪談、調(diào)閱學(xué)生的成長記錄等給予學(xué)生客觀、公正的評價(jià)。對學(xué)生的綜合素質(zhì)評價(jià)應(yīng)從學(xué)生的整體表現(xiàn)入手，避免將日常片段的事實(shí)和記錄作為評價(jià)依據(jù)。應(yīng)以實(shí)證性材料和數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，力求做到客觀、公平、公正。鼓勵(lì)各地探索利用現(xiàn)代信息技術(shù)推進(jìn)綜合素質(zhì)評價(jià)工作。

　　五、評價(jià)的結(jié)果及使用

　　學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)的結(jié)果包括兩部分：(1)對學(xué)生的綜合素質(zhì)給予客觀、公正的整體描述，寫出綜合性評語，尤其要突出學(xué)生的特長和潛能。(2)評價(jià)等級(jí)分為A、B、C、D、E五級(jí)，依次對應(yīng)優(yōu)秀、良好、中等、一般、不合格，描述初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)不同方面的發(fā)展?fàn)顩r。對學(xué)生某一方面表現(xiàn)評價(jià)為“D---不合格”時(shí)，應(yīng)極其慎重。

　　六、評價(jià)的制度情況

　　1.建立公示制度。初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價(jià)的內(nèi)容、方法、程序及評價(jià)結(jié)果的使用等，應(yīng)向?qū)W生及其家長做出明確的解釋并公示。學(xué)校評價(jià)工作委員會(huì)對評價(jià)結(jié)果的真實(shí)性和有效性進(jìn)行審查并負(fù)責(zé)。

　　2.建立申訴和舉報(bào)制度。對評價(jià)的結(jié)論，如果班級(jí)評價(jià)小組成員之間存在分歧，根據(jù)少數(shù)服從多數(shù)的原則做出結(jié)論;對于原則性的重大分歧，應(yīng)提交學(xué)校評價(jià)委員會(huì)，經(jīng)過廣泛、深入調(diào)查和討論后做出決定。

　　學(xué)生、家長和教師對評價(jià)過程中的違紀(jì)行為，可向?qū)W校評價(jià)工作委員會(huì)舉報(bào)和投訴，學(xué)校評價(jià)工作委員會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)查與處理。對評價(jià)工作委員會(huì)答復(fù)或處理不滿意的，可向上級(jí)教育行政部門反映。學(xué)校評價(jià)工作委員會(huì)和教育行政部門應(yīng)詳細(xì)記錄各項(xiàng)舉報(bào)、申訴、查處過程及結(jié)果。

　　3.建立誠信制度。對參加評價(jià)工作的人員建立信用記錄，如果在綜合素質(zhì)評價(jià)過程中出現(xiàn)弄虛作假的行為，應(yīng)在當(dāng)事人的信用記錄中予以記載，取消其參與評價(jià)工作資格并給予相應(yīng)的處罰。

　　4.建立監(jiān)控制度。教育行政主管部門和學(xué)校評價(jià)工作委員會(huì)應(yīng)組織相應(yīng)人員對評價(jià)工作進(jìn)行過程監(jiān)控和質(zhì)量評估，全面了解評價(jià)工作的有關(guān)信息，及時(shí)糾正評價(jià)工作中存在的問題并提出改革建議。評價(jià)工作結(jié)束后，評價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在初中按照一定比例抽樣并對評價(jià)結(jié)果進(jìn)行核實(shí)，尤其是對獲得“A”等級(jí)學(xué)生的狀況進(jìn)行復(fù)核。

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